เพิ่มเราเป็นเพื่อนเลย !
บรรยากาศการอบรม






ความสำเร็จสูงสุดขององค์กร …


เกิดขึ้นได้ด้วยการพัฒนาหลายๆปัจจัยประกอบขององค์กร ทรัพยากรบุคคลเป็นปัจจัยสำคัญอย่างยิ่งต่อการพัฒนาองค์กร โดยอาศัยความรู้ ความสามารถ ความเข้าใจ ความพร้อมในการทำงานร่วมกัน สร้างสรรค์ผลงานที่มีคุณภาพ ตลอดจนความผูกพันในความรู้สึกที่เป็นส่วนหนึ่งขององค์กร อันจะนำไปสู่การพัฒนาองค์กรให้ก้าวหน้ายิ่งๆขึ้น


สอนสดออนไลน์ผ่านโปรแกรม Zoom / Google Meeting


ทุกหลักสูตรสามารถอบรมออนไลน์ สอนสดผ่าน ZOOM / Google Meeting โดยนัดวันที่สะดวก (นอกตารางการอบรม) ครึ่งวัน - 1 วัน จำนวน 1-2 ท่านก็เปิดอบรมค่ะ

 



 


เดือน ธันวาคม 2568 - มีนาคม 2569 Public course และ อบรมออนไลน์ผ่าน ZOOM / Google Meeting


 ทักษะและศิลปะการเป็นหัวหน้าที่ดี (101)
 การสร้างแรงจูงใจบุคลากรและนำทีมเพื่อความสำเร็จขององค์กร (102)
 ภาวะผู้นำ : คุณสมบัติของหัวหน้าคนมืออาชีพ (103)
 เทคนิคการสอนและแนะนำ Teach - Train - Coach - Suggest (104)
 เทคนิคการมอบหมายงาน ควบคุมงาน ติดตามงาน (105)
 เสริมพลังผู้นำ - เพิ่มทักษะหัวหน้างาน (106)
 การให้คำปรึกษาผู้ใต้บังคับบัญชาอย่างสร้างสรรค์ (109)
 The Professional Trainer การเป็นวิทยากรมืออาชีพ (111)
 บริหารและทำงานแบบมุ่งเน้นเป้าหมายอย่างแท้จริงด้วย OKR (112)
 การสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่สร้างสรรค์ (114)
 หัวหน้าแนวคิด New Normal : หัวหน้ามืออาชีพยุคปัจจุบัน (116)
 บริหารเพิ่มพลังขับเคลื่อนทีมงานและองค์กรด้วย MBO (119)
 การบริหารการเปลี่ยนแปลงเพื่อความก้าวหน้าขององค์กร (121)
 ทักษะการสื่อสารสำหรับหัวหน้างาน (123)
 Mindset สำหรับหัวหน้า เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงาน (124)
 9 ทักษะ สำหรับการเป็นหัวหน้ามืออาชีพ (126)
 สร้างจิตสำนึกการเป็นหัวหน้าในการทำงานมุ่งสู่เป้าหมายขององค์กร (127)
 ผู้นำยุคใหม่ เข้าใจธุรกิจ หัวใจเจ้าของ พร้อมขับเคลื่อนองค์กร (128)
 พัฒนาทักษะสู่มิติใหม่ในการบริหาร (129)
 เทคนิคการชี้นำให้คำปรึกษาและการให้ข้อมูลย้อนกลับแก่ลูกน้อง (130)
 ทักษะการเป็นหัวหน้า / ผู้จัดการทีมงานขายรอบด้านอย่างมืออาชีพ (201)
 การขายอย่างมืออาชีพ (ทั้งออกไปพบลูกค้าและประจำจุดขาย) 203
 สร้างพลัง-เสริมทักษะการขายเพื่อเพิ่มยอดขายให้องค์กร (204)
 การขายสไตล์ที่ปรึกษา เพื่อรักษาลูกค้าเดิม สร้างลูกค้าเพิ่ม อย่างยั่งยืน (205)
 ขายอย่างไร ให้ชนะใจลูกค้าและรักษาไว้ได้ในทุกสถานการณ์ (โต้แย้ง ต่อรอง ปิดการขาย งานหลังการขาย) (206)
 เทคนิคการขายทางโทรศัพท์ที่ได้ผลสำเร็จ (208)
 เปิดการขาย / ปิดการขาย แบบเซียนด้วยทักษะเชิงจิตวิทยา (210)
 การสร้างแบรนด์และสื่อสารแบรนด์ให้อยู่ในใจลูกค้า (215)
 Event marketing การตลาดเชิงกิจกรรม (217)
 การตลาดสมัยใหม่เพื่อการขายและการสื่อสารกับลูกค้าต่างชาติ (220)
 การมอบหมายงานและควบคุมงานขาย (223)
 ทำการตลาดให้ได้ผลสูงสุดด้วยกลยุทธ์ดิจิตอล (224)
 เจรจาสื่อสารโน้มน้าวจูงใจในงานขายและการตลาดผ่านสื่อออนไลน์ (227)
 การตลาดยุคใหม่เพื่อความก้าวหน้าของธุรกิจ (228)
 สุดยอดนักเจรจาต่อรองสำหรับนักขายมืออาชีพ (230)
 สุดยอดนักขายเชิงรุก (231)
 ฝ่าวิกฤต...สร้างโอกาส กับการขายการตลาดแนวคิด New normal (232)
 พลิกวิกฤตให้เป็นโอกาส...ด้วยหลักการขายเชิงรุก (Proactive selling) (234)
 Sales Support Team มืออาชีพ (237)
 Sales Engineer : ยกระดับนักขายสายเทคนิค พลิกเกมธุรกิจยุคใหม่ (238)
 สุดยอดนักขายมืออาชีพ (239)
 เทคนิคการโค้ช สร้างแรงบันดาลใจทีมขายเพื่อกระตุ้นยอดขาย (240)
 บริการอย่างไรให้ชนะใจลูกค้า (301)
 การจัดการกับการร้องเรียน-ต่อว่าของลูกค้า (302)
 CRM - CEM (303)
 การบริหารจัดการงานบริการให้เหนือความคาดหวังของลูกค้า (305)
 การสร้างวัฒนธรรมองค์กรเพื่องานบริการ (308)
 การบริหารเวลาและการวางแผนงานเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการปฏิบัติงาน (401)
 เทคนิคการนำเสนองานอย่างมีประสิทธิผล (402)
 วิธีสื่อสารทางโทรศัพท์ที่มีประสิทธิภาพ (403)
 เทคนิคการสื่อสารและสื่อความอย่างมีประสิทธิภาพ (404)
 ก้าวสู่ความสำเร็จในงานธุรการ (405)
 เคล็ดลับสู่การเป็นเลขานุการมืออาชีพ (407)
 เคล็ดลับสู่การเป็นเลขานุการมืออาชีพ ( intensive course 1 วัน ) (408)
 การประสานงานที่มีประสิทธิภาพ (410)
 บุคลิกภาพและการปรากฎกายที่ดี (412)
 สื่อสารผ่านสื่อ e-mail line tel เพื่อความความพึงพอใจและความเข้าใจที่ถูกต้อง (413)
 การประยุกต์ใช้งานโปรแกรม Microsoft Excel อย่างมืออาชีพ (414)
 การสื่อสารเพื่อลดความผิดพลาดในการทำงาน (417)
 Listening Skill ทักษะการฟังเพิ่มความสำเร็จในการทำงาน (418)
 Service Mind เพื่อการบริการและประสานงานภายในองค์กร (419)
 การประยุกต์ใช้งานโปรแกรม Google Sheets ในการทำงาน (420)
 บุคลิกภาพและการสื่อสารเพื่อการทำงานอย่าง SMART (421)
 พัฒนาทักษะสู่ความเป็นเลิศของ “ผู้ช่วยผู้บริหาร” มืออาชีพยุคใหม่ (422)
 การประเมินผลและบริหารผลการปฏิบัติงาน (502)
 การจัดทำตัวชี้วัด KPIs ที่ได้ผลและใช้ได้จริง (503)
 การจัดทำแผนพัฒนาบุคลากร IDP (506)
 HRD for New HRD Staff (507)
 การปฐมนิเทศที่มีประสิทธิภาพและน่าสนใจ (510)
 เทคนิคการเขียน Job Description (511)
 เทคนิคการจัดกิจกรรมพนักงานอย่างมีประสิทธิผล (514)
 HR. for Non-HR. (515)
 เพิ่มประสิทธิภาพการบริหารคนให้เชี่ยวชาญ ด้วยหลัก HR for Non-HR (516)
 คิดเชิงบวกและทัศนคติที่ดีในการทำงาน (600)
 EQ AQ & Self Development เพื่อการพัฒนาตนเองของคนทำงาน (601)
 การตั้งเป้าหมายและการวางแผน (603)
 การคิดเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน (604)
 การคิดเชิงกลยุทธ์ (605)
 การแก้ปัญหาและการตัดสินใจเพื่อการทำงานที่มีประสิทธิผล (606)
 การทำงานเชิงรุกและพัฒนาศักยภาพเพื่อบรรลุเป้าหมาย (607)
 เทคนิคการทำงานร่วมกันกับทุก GEN (608)
 การเขียนแผนและบริหารโครงการ (612)
 การบริหารลูกหนี้และทวงหนี้ที่ได้ผล (613)
 เทคนิคการปรับปรุงการทำงาน (618)
 การวิเคราะห์และวางแผนกลยุทธ์เพื่อความสำเร็จ (621)
 ประสานความคิด เพิ่มพลังสร้างสรรค์ด้วย Mind map (623)
 การบริหารต้นทุน เพื่อเพิ่มความสามารถทางการแข่งขันให้องค์กร (624)
 การปรับ Mindset - สร้าง Growth Mindset เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน (625)
 การคิดวิเคราะห์และการแก้ปัญหาด้วยเทคนิค 8D (626)
 พระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล พ.ศ 2562 (629)
 พัฒนาการทำงานอย่างต่อเนื่องด้วย PDCA (630)
 การพัฒนาบุคลากรด้วยเทคนิค 7Q เพื่อความสำเร็จขององค์กร (631)
 การทำงานแบบ agile เพื่อเพิ่มผลสำเร็จในการทำงาน (633)
 คิดอย่างสร้างสรรค์ - คิดเชิงออกแบบ - สร้างนวัตกรรม เพื่อการพัฒนาการทำงาน (634)
 Mindset for Growth & Success (635)
 พัฒนาบุคลากรด้วยการสร้าง Reskill / Upskill และ Skill Matrix (636)
 การจัดการความขัดแย้งอย่างสร้างสรรค์ (639)
 การคิดและการยืดหยุ่นทางความคิด (640)
 การบริหารการเปลี่ยนแปลงที่ทุกคนมีส่วนร่วม (641)
 ทักษะการปรับตัวในยุคดิจิทัล Adaptability Skills (642)
 การเจรจาต่อรองอย่างมีชั้นเชิง (643)
 ทักษะการเจรจาต่อรองที่สัมฤทธิ์ผล “เขาก็ได้ เราก็ดี” (644)
 สร้างแรงจูงใจในการทำงาน เพิ่มความสำเร็จที่สูงขึ้น (645)
 การจัดการสินค้าคงคลังเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการแข่งขันและลดต้นทุน (700)
 การจัดการและควบคุมความปลอดภัยในคลังสินค้า (706)
 การบริหารการจัดส่ง-ขนส่งสินค้าอย่างมีประสิทธิภาพและต้นทุนต่ำ (707)
 เพิ่มประสิทธิภาพการปฏิบัติงานในคลังสินค้าและการตรวจนับสินค้า (708)
 ทำอย่างไรจะทำให้การตรวจรับ-ตรวจจ่าย ถูกต้องและมีประสิทธิภาพ (709)
 Ho Ren So กับการเพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน (711)
 เทคนิคลดความผิดพลาดที่เกิดจากการทำงาน และการใช้แนวคิด zero defect , 7 wastes ในกระบวนการทำงาน (713)
 เทคนิคลดการใช้ทรัพยากร ลดต้นทุน และความสูญเปล่าในการทำงาน (720)
 การสร้างจิตสำนึกและความตระหนักในเรื่องการประหยัดพลังงาน (725)
 การจัดการคลังสินค้ายุคใหม่ให้แข็งแกร่ง (738)
 การจัดการ supply chain - logistics อย่างมีประสิทธิภาพ (739)
 การจัดส่ง-ขนส่งสินค้า/เอกสาร วางบิล รับเช็ค ที่สร้างความพึงพอใจให้ลูกค้าด้วยการบริการ (740)
 คิดสร้างสรรค์ จุดประกายความคิด เพิ่มแนวคิดใหม่ๆ เพื่อสร้างผลงาน KAIZEN (741)
 เทคโนโลยีโลจิสติกส์เพื่อเพิ่่มประสิทธิภาพการทำงานและการแข่งขัน (742)
 การทำงานแบบลีน (Lean) เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน (743)
 การเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานด้านโลจิสติกส์ด้วย Lean & Kaizen (744)
 การบริหารคลังสินค้าและระบบ AS/RS (Warehouse Management and AS/RS) (745)
 การประเมินประสิทธิภาพด้านโลจิสติกส์ : Logistics Key Performance Indicator (746)
 ความปลอดภัย และ ลดความผิดพลาดในการจัดส่ง (748)
 การสร้างจิตสำนึกในคุณภาพ เพื่อพัฒนาการทำงานอย่างยั่งยืน (749)
 ESG การสร้างองค์กรสู่ความยั่งยืน (750)
 ลดก๊าซเรือนกระจก ... พิชิตโลกร้อน Climate Change – Carbon Footprint (751)